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搭建平台助企引才

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       本报讯 (记者 姜华斌) “申报国千人才需要准备什么材料?”“评选国千人才的重点条件有哪些?”5月30,浙江永力达数控机床有限公司会议室内,10家企业代表济济一堂,咨询原国家外国专家局局长、国际欧亚科学院院士马俊如如何申报国家千人计划。

  邀请专家对企业进行国千申报培训、指导,是浙江省绿色产业发展研究院围绕市委人才办重点工作,提高企业人才队伍建设的举措之一。2013年,该院作为我市引才、驻才的平台而成立,并于去年4月份正式实体化运作,内设100个混合型事业编制,采用政府给编制、企业给待遇的人才双聘共用机制,汇集和服务企业的高层次人才。

  人才是企业的创新源泉,我们在搭建刚柔并济的大人才平台,既帮助企业刚性引进能够解决生产瓶颈的实用人才,也柔性引进能够影响产业的高端人才。绿色产业发展研究院办公室副主任苏秦亮说,浙江中天氟硅材料有限公司高级工程师邓冬云是首位与绿色产业发展研究院签约的高层次人才,作为公司课题组长,她负责2t/a高温胶装置的整改和产品质量的提升工作。之前这套设备进行过试生产,但结果不理想,邓冬云带来了的团队激活了设备,达产后能为企业新增产值3亿元以上。

  目前,该院已会同市中关村对接办与机械科学研究总院对接,促成机械总院在我市建立省级院士工作站,并推动企业与机械总院开展技术合作项目,经撮合,浙江佳成机械有限公司与机械总院达成了机械换人和耐磨技术提升两个科技合作意向,浙江山海机械有限公司也准备与机械总院就锻造方面开展合作,引进实用和有工作经验的人才,并借助机械总院技术优势,通过工艺和原材料的改善来降低生产成本。苏秦亮说,下一步,我院还将和衢州学院机械工程学院争取加快建立与机械总院的长效合作机制,为企业引才提供更多支持。 (本文来源:衢州日报