因此，尽管集训学员们纷纷表示这次的集训很有效果，自己收获满满，半个月的时间不够解渴，他也只能如期结束集训了。
从学员们上交的课后思考题来看，每个人都有进步，但进步的幅度明显拉开了层次。
这是没办法的事，人与人真的不一样。
有的人悟性高，有的人接受慢，有的人偏向于学习提高，有的人更容易在实践中突破。
这个变革的大时代里，处处都充满着机遇。
百舸争流，奋楫者先；千帆竟发，勇进者胜。
徐泽清楚自己的定位，这些事亲力亲为是必须的。
毕竟要开创前人未有之局面，不亲自动手，指望手下这帮生在旧世界，从未见过“前人未有之局面”的部属瞎蒙，最终会变成什么样子？
但开好了头、引进了门、领好了路后，就没必要再一直带出山。
人都是有自己思想的，闭门造车，是永远不可能培养出领先时代，又能紧密结合现实需要的实用人才。
即便最听话的孙石，当初不也是生怕被甩掉，非要跟着自己离开延安，远行千里么。
保姆式方法培养出的人才，是经不住各种风险与诱惑的洗礼和考验的。
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